宝英电源，一起向未来！

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宝英电源，一起向未来！

发布时间：2023-07-14 11:34

原创宝英电源陈银英宝英电源 2022-08-11 10:05 发表于广东

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广东宝英新能源科技有限公司,三十年专注于电源变压器、电抗器、稳压电源等产品的研发生产与销售，为新能源、电动汽车、太阳能光伏、UPS电源、数控机床、机器人、自动化设备、老化测试等领域的企业和产品提供优质的服务。

宝英电源永续经营,今天的宝英，已拥有东莞长安宝英机电生产基地、佛山华南创谷自购厂房打造宝英新能源精益生产流水线、新德里古尔岗宝英机电印度公司，并在武汉、昆山、南京、越南平阳省、缅甸仰光市等地设立办事处，始终以技术,精密设备,完善服务与创新精神,为您提供优质的电源产品与系统的电源解决方案。

2022年8月9日，参加了7月29日至7月31日《组织增长》培训的同事为其他未参加培训的同事在会议室进行了培训内容及培训心得的分享。

李修志同事分享环节

李修志同事主要对在《组织增长》学习培训中感悟最深的“人、制度、文化、系统”四个课程内容进行了分享以及结合课程内容提出了自身的不足之处和对公司具体的建议。

“一支有凝聚力的团队一定是所向披靡的”。李修志同事在分享中着重强调了个人在团队中的责任所在，在工作中既要注重个人能力的发挥，又要注重整体配合，时时处处要有大局观念，以团队利益为重，团结协作，共同前进。

谭海芳同事分享环节

谭海芳同事在会议中主要对《组织增长》课程内容中的“人分四个等级、企业常见五大伪制度、文化、系统”等内容进行了讲解，并根据培训内容提出了公司的制度优化和建议措施，以及对培训心得进行了分享。

谭海芳同事在心得分享中表示“通过这次培训，让我认识到自己管理经验的不足，与别人存在着一定的差距。以后在工作中要多锻炼多学习，才能提升自我，突破自我。”

罗美玲同事分享环节

在对《组织增长》培训的分享过程中，罗美玲同事对什么是责任心、如何正确对待工作、做一个有责任心的员工和如何提高执行力四个内容进行了讲解，并着重强调了小事和细节在日常工作生活中的重要作用。

“细节决定成败，行胜于言”；"越注重小事的人往往越能做成大事“。这是罗美玲同事在分享过程中认为最能体现增强责任心和提高执行力的因素，只有具备高度责任心的人，才能在执行过程中勇于负责，保质、保量地完成任务。

纪念同事分享环节

通过前面几位同事对《组织增长》课程内容的分享，其余同事对该培训的内容也有了一定的了解，因此纪念同事主要对在三天培训中的比赛经历进行了分享。

“我们小组在第一天的比赛中是第一名，到了第三天变成了最后一名，队长当着所有人的面替全队队员接受了惩罚”，这是纪念同事对此次培训印象最为深刻的事情。通过比赛这件事，纪念同事折射到了我们要做有责任有担当的人，团队中的每个人都需努力让自己的队伍成为胜者，否则别人可能会为我们的不努力而付出代价的道理。除此以外，纪念同事还列举出了公司在生产管理中存在的几点问题，并提出了相应的解决措施。

曹南丰老师总结分享环节

此次分享会议还邀请了培训举办方东家教育的曹南丰老师前来参加，听完了同事们的总结分享后，曹南丰老师表示同事们对待此次培训都非常认真，分享的内容也非常有用，其他同事在他们分享以后，应该要把分享中学习到的东西化为己用，让自己不断进步。

“一枝独秀不是春，百花齐放春满园”。一个企业的进步不能只是一小部分人的进步，只有企业全体人员进步了，企业才能在更大的市场范围获得成功。在提升公司全体人员的能力上，宝英电源一直在路上。就让宝应电源全体不断进步，一起向未来！